Ista Group çalışanlarını ekipler ve coğrafyalar arasında birleştiren şey, hepimizin müşterilerimizi memnun etmek ve hayatlarını kolaylaştırmak için çaba göstermemizdir.
Misyonumuzun kapsamı ve ölçeği bizi farklı bakış açıları aramaya, becerikli olmaya ve belirsizlik içinde gezinmeye yönlendirir. Asla mümkün olmadığı düşünülen şeyleri icat etmek ve sunmak kolay değildir, ancak bu zorluğu her gün benimsiyoruz.
Müşterilerimiz adına birlikte çalışarak, geleceği her seferinde yenilikçi bir ürün, hizmet ve fikir oluşturuyoruz. Meydan okumayı kabul etmeye hazır mısın? Gelin geleceği bizimle inşa edin.
Tüm açık işleri ara
Şirket ofislerimizde, teknoloji merkezlerimizde veya siparişleri yerine getirme ve teslimat ağımızda hayata geçirmek olsun, sizin için doğru işi bulun.
Faydalar
İlk günden itibaren sağlık hizmetlerinden başlayarak, sizi ve uygun aile üyelerinizi destekleyen, yerli ortaklar ve çocukları da dahil olmak üzere bir dizi avantaj sunuyoruz.
Avantajlarımız, bulunduğunuz yere, çalıştığınız düzenli olarak planlanan saat sayısına ve bizim için ne kadar çalıştığınıza göre değişebilir. Ayrıca mevsimsel veya geçici istihdam gibi iş durumunuza da bağlıdırlar.
Sağlık
- Tıbbi plan seçeneklerimizle, siz ve uygun aile üyeleriniz için doğru kapsamı seçebilirsiniz. Birkaç plan arasından seçim yapabilirsiniz. Bunlar arasında bir sağlık tasarruf hesabı (çalışan ve işveren katkılarıyla) ve bölgenizdeki en iyi bakım için birden fazla ağ sağlayıcısı bulunur.
- Bazı planlar kanser, diyabet, fizik tedavi, doğurganlık tedavisi ve aile kurma hizmetleri için ek, kişiselleştirilmiş destek sunar.
- Aşağıda ayrıntılı olarak açıklanan Çalışan Yardım Programımız, size hiçbir ücret ödemeden ruh sağlığı desteği sağlar.
- Ayrıca diş ve görme planlarına ve sağlık ve bağımlı bakım için esnek bir harcama hesabına kaydolabilirsiniz.
Finansal güvenlik
- 401(k). Planımız, uzun vadeli tasarruflarınız için tazminatı ertelemenize olanak tanır ve bir şirket eşleşmesi içerir. Plan, hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olacak çeşitli yatırım seçenekleri sunar.
- Şirket tarafından ödenen temel yaşam ve kaza sonucu ölüm ve parçalanma sigortası. Siz ve bakmakla yükümlü olduğunuz kişiler için ek teminat alabilirsiniz.
- Şirket tarafından ödenen kısa vadeli ve uzun vadeli maluliyet sigortası.
Kısıtlı stok birimleri
Çalışanlarımızın çoğu, kısıtlı stok birimlerinin (rsu’lar) verilmesi ve devredilmesi yoluyla şirketin sahibi olabilir. Tüm çalışanlar için her zaman başka tür sahiplik fırsatları sağlamanın yollarını arıyoruz.
Destek ağı
Hem iş yerinde hem de iş dışında sağlığınıza ve iyiliğinize önem veriyoruz. Aşağıdaki avantajlar sizin için hiçbir ücret ödemeden kullanılabilir:
- Çalışan Yardım Programımız, iş ve kişisel yaşamın her yönü için 7/24 gizli destek, kaynaklar ve yönlendirmeler sağlar.
- Gelişimsel engelli çocukları olan kişiler için çevrimiçi kaynaklar sunuyoruz. Ayrıca çocuk bakımı ve yaşlı bakımı tavsiyeleri ve yardımı bulmanıza da yardımcı oluyoruz.
- Hayatı tehdit eden bir hastalık veya ölüm durumunda finansal danışmanlık, emlak planlama ve diğer hizmetlere erişebileceksiniz.
Evlat edinme yardımı
Yasal ücretler, mahkeme masrafları ve seyahat masrafları dahil olmak üzere nitelikli yurt içi ve yurt dışı evlat edinme masrafları için yardım sunuyoruz.
Doğum ve ebeveyn izni
Bir çocuğun doğumundan veya evlat edinilmesinden önce ve sonra ebeveynler için bir dizi tam ücretli doğum ve ebeveyn izni seçeneği sunuyoruz. Buna Paylaşımdan Ayrılma seçeneğimiz de dahildir. Ayrıca işe döndüğünüzde sizi desteklemek için Rampa Geri olarak bilinen esnek bir programımız var. Ebeveyn seçenekleri, bir çocuğun doğum veya evlat edinme tarihine kadar en az bir yıllık sürekli hizmet gerektirir. daha fazla bilgi edinin.
İzin zamanı
Şarj olmak için hepimizin işten uzakta düzenli zamana ihtiyacı var. Şirket ücretli tatillerine ek olarak ücretli izin süresi kazanacaksınız.
Çalışan indirimi
Tarafından satılan ve gönderilen ürünlerde yıllık indirim alırsınız.
Kariyer Seçimi
Kariyer Seçimi, saatlik çalışanlara sunulan yenilikçi bir programdır. Program, öğrenim ücretlerinin, ders kitaplarının ve ilgili ücretlerin yüzde 95’ini ön ödemektedir. Bu şekilde harcamalara değil, çalışmalarınıza odaklanabilirsiniz. Bu program, geleceğin işleri için talep edilen becerileri edinmenizi sağlar. Bunlara tıp teknisyenleri, paralegaller, robotik mühendisleri ve güneş paneli uzmanları dahildir.
Güvenlik
Çalışanlarımızın sağlığı ve güvenliği en büyük önceliğimizdir. Depolarımızdaki süreçleri değiştirmekten, fiziksel mesafeyi sağlamak için yapay zeka teknolojisini kullanmaya kadar.
Çeşitlilik ve Kapsayıcılık
Farklı ve kapsayıcı ekipler, ürünlerimiz ve hizmetlerimiz üzerinde olumlu bir etkiye sahiptir ve müşterilere, çalışanlara ve topluluk üyelerine daha iyi hizmet vermemize yardımcı olur.
Sürdürülebilirliğe bağlılık
Sürdürülebilirlik konusunda büyük, cesur taahhütlerde bulunuyoruz çünkü bu her yerde bir kazanç. İş dünyası, gezegen, müşterilerimiz ve topluluklarımız için iyidir.
Toplumda
Faaliyet gösterdiğimiz topluluklardaki çocukların ve genç yetişkinlerin, en iyi geleceklerini inşa etmek için ihtiyaç duydukları kaynaklara ve becerilere sahip olmalarını sağlamayı taahhüt ediyoruz.